深圳一家洗车行老板雇佣了16名脑瘫儿洗车，3年总收入高达120多万，可是老板却一个月只给脑瘫儿几百块的薪水，有人说老板太黑了！然而这些心智只有7、8岁的孩子们却不远万里来投奔他，请求跟他合作，甚至亲切地称他为“爸爸”！ 2018年春天，曹军在特殊学校门口偶遇蹲在花坛边的男孩小宇，这个总把"洗车"说成"洗居"的孩子攥着半块脏兮兮的馒头，盯着街边洗车店的眼神让曹军心头一紧。 三天后，小宇成了洗车行的第一个员工，每天拿着海绵在玻璃上画圈圈，把客户越野车的挡泥板擦得锃亮。 随着小宇父母送来锦旗的照片在病友群流传，这个特殊的工作场所开始吸引更多家庭。曹军在店门口装了三盏高瓦数射灯，把原本昏暗的店面照得透亮。 他给每个员工定制了带反光条的工装，在工具架上贴上卡通贴纸，甚至把洗车流程拆解成十二个步骤，每个步骤配张手绘示意图。 这些特殊员工的工作效率只有常人的三分之一。擦完一辆SUV需要四十分钟，打蜡时总会漏掉后视镜，偶尔还会把水枪对准路过的流浪猫。 但曹军坚持按件计酬，每洗一辆车给员工提成五元。有老客户发现，自己的车总被安排在"特殊时段"清洗——那是员工们状态最好的上午十点到十二点。 2021年税务申报单显示，这家洗车行三年总收入达127万元。这个数字在社交平台引发轩然大波，有人翻出员工工资条，发现多数人月收入仅六百元左右。 质疑声中，曹军晒出另一组数据：每月支出包括八万元房租、三万元水电费、两万元员工餐费，以及每人每月两千元的康复训练补贴。 真正让舆论反转的是段监控视频。画面里，二十岁的小杰突然抱住曹军大腿，把沾满泡沫的脸往上蹭。 这个总把"爸爸"喊成"哒哒"的孩子，每天上班前都要在曹军口袋里塞颗水果糖。其他员工会偷偷把客户送的小饼干攒起来，等到曹军生日那天摆满整个操作台。 在洗车行二楼的储物间，藏着十六个铁皮饼干盒。每个盒子里都装着员工们的"宝贝"：褪色的奥特曼卡片、磨破边的橡皮鸭、用彩绳串起的玻璃弹珠。这些在常人看来毫无价值的小物件，都是孩子们从客户车上"捡"来的"战利品"，曹军会定期帮他们消毒整理。 当地残联的记录显示，这家洗车行先后接收过二十三名脑瘫患者，其中七人因病情好转离开后，又带着新病友回来求职。有位母亲在监控里看到，儿子第一次独立完成洗车流程后，躲在工具间里哭了半小时——这个总被邻居说"没用"的孩子，终于找到了证明自己的方式。 如今洗车行的玻璃门上，贴着员工们用手指印画的向日葵。曹军在收银台放了本留言簿，最新一页写着："今天赚了八块钱，给妈妈买了发卡。"字迹歪歪扭扭，却让每个翻到这页的客户红了眼眶。 关于这场持续三年的特殊雇佣，仍有诸多疑问待解：洗车行是否真的盈利？脑瘫员工能否获得法律认可的劳动权益？这种模式是否具备复制推广的可能？当我们在讨论商业伦理时，是否忽略了那些连"被剥削"资格都没有的弱势群体？ 那么，对于这件事，大家有什么看法？欢迎大家在评论区进行讨论。
