结局大快人心！讲普通话、香港户籍的地勤叫嚣不是中国人，已被直接解雇！ 有的人天生奴性，跪久了永远都站不起！一位内地游客在香港国际机场乘坐航班，因行程临时变动和地勤人员沟通，全程遭遇恶意刁难。 这名工作人员是土生土长的香港人，日常交流全用普通话和粤语，面对游客的正常诉求，态度粗鲁傲慢，毫无职业素养。 被游客当场质问后，他更是肆无忌惮，公然宣称自己不是中国人，甚至厚颜无耻地说“早就忘了自己是中国人”，赤裸裸的歧视与数典忘祖，让人怒火中烧。 这事发生在3月5日的香港国际机场亚洲航空值机柜台，内地女乘客因身体不适临时调整行程，本是合情合理的需求。 她全程用普通话沟通，对方却全程冷脸，刻意拖延办理流程，还多次打断她的诉求，完全不把旅客的正当需求放在眼里。 女乘客忍不住上前理论，质问他为何对说普通话的同胞如此刻薄，他竟脱口而出“我是香港人，不是中国人”，还补了一句“我早就忘了自己是中国人”。 更让人膈应的是，他全程刻意遮挡胸前名牌，直到视频曝光后，网友才扒出他的姓名是“Christ Chen”，典型的中英混搭名字。 视频被发到社交平台后，3月8日就冲上微博热搜，全网瞬间炸锅，大家都在骂这种数典忘祖的言论。 3月10日，亚洲航空第一时间发布正式回应，明确三点核心结论：涉事人员并非亚航正式员工，而是合作的地服代理公司员工；对方使用不当用语、态度恶劣；代理公司已完成调查，直接解雇涉事员工。 更解气的是，他的直属主管也因监管不力被降职处理，没有任何包庇，这才是该有的态度。 亚航中国区总经理汤汀还专门公开鞠躬道歉，承诺全面整顿对地服代理的监管流程，强化员工服务规范与国籍认同教育。 从3月5日事发，到3月10日出处理结果，全程不到一周，没有任何拖延扯皮，效率高得让人拍手叫好。 很多人说他只是外包人员，处理太轻，其实按民航行业规章，这种公然否定国籍、歧视同胞的行为，完全可以列入行业黑名单，终身不得从事航空地服工作。 香港《基本法》第二十四条明确规定，在香港出生的中国公民，就是香港特别行政区永久性居民，自始至终都是中国公民 。 全国人大常委会对《国籍法》在香港实施的解释也写得清楚：凡具有中国血统的香港居民，出生在中国领土（含香港）者，都是中国公民，不存在“香港人不是中国人”的说法 。 1997年7月1日香港回归祖国，香港同胞正式成为这片土地的主人，家国认同早已成为香港社会的主流共识 。 这种公然否定国籍的言论，只是极少数人的偏激想法，根本代表不了广大爱国爱港的香港民众，更不能抹黑香港整体形象。 航空地服是窗口岗位，一言一行都代表着国家形象，必须坚守职业底线，更要守住民族身份认同的红线。 外包模式是航空业普遍做法，但这绝不是服务失当、发表不当言论的借口，企业必须加强对合作代理方的监管，不能放任自流。 内地和香港本是一家人，同胞之间本该相互尊重、相互扶持，这种恶意刁难与歧视，既伤害了两地同胞的感情，也违背了基本的伦理道德。 国家主权与民族身份是不容挑战的底线，任何否定国籍、歧视同胞的言行，都必然会遭到社会的唾弃与严惩。 坚守家国认同，尊重同胞情谊，才是每个中国人最该坚守的立身之本，也是维护国家形象的基本要求。 各位读者你们怎么看?欢迎在评论区讨论。
