为别人的成功喝彩,为自己的成长耕耘有些人确实见不得身边人比他过得好,包括自己的兄

董事长不畅谈趣事 2026-02-25 09:39:39

为别人的成功喝彩,为自己的成长耕耘

有些人确实见不得身边人比他过得好,包括自己的兄弟姐妹。其实就是一个心胸和认知问题。反过来想,如果你身边都是比你能力强的人、都是富人,真的是天大的好事,你会耳濡目染、润物无声提升自己能力素质,极有可能选择富人走的路。

散户乙说,“因为我从小身边就没有富人,后来,我的朋友也没有富人。富人对我来说很神秘。这句话我在雪球说过不止三遍,因为它太重要,我就再重复一遍:穷人和富人的差别不是因为智商上的,而是因为他们走在不同的路上。”

查理·芒格喜欢讲一个故事。1918年,物理学家马克斯·普朗克荣获诺贝尔物理学奖,之后他受邀在各地作巡回演讲,每次他讲的内容基本一样,都是关于新的量子力学理论。时间一久,他的司机对他的演讲早已背得滚瓜烂熟了。有一次,他们来到慕尼黑,司机开玩笑说:“教授,这套演讲我都能背了,不如这场我上台讲,您坐台下当我的司机吧?”普朗克觉得有趣,竟真的答应了。于是,司机穿上礼服走上讲台,在一群物理学家面前侃侃而谈,讲得声情并茂,几乎和真教授没区别。一位物理学教授举手提问了一个很专业的问题。司机回答说:“挺让我意外的,在慕尼黑这样先进的城市里还会有人提出这么简单的问题。请我的司机来回答这个问题吧。”于是,普朗克上台回答了这个问题。

普朗克的司机尽管是“鹦鹉学舌”,但是关于量子力学已经比很多人懂的多了。

我在县里工作时,有个给组织部长开车的司机辞职下海办公司,后来公司已经在新三板上市,2024年年报营收近60亿元,净利润4.4亿元。他的个人能力是一方面,另一方面是跟着领导长了见识、开了眼界、有了人脉。创业初期有个潍坊学院毕业的大学生找到我,我介绍到这个公司工作,但是干了几年就离职了,现在还经常换地方打工。如果他干到现在,就是原始股东了。

在投资上有句话叫做:你只能赚你认知内的钱。那些短期暴涨的,未必是你能看懂的;那些看似诱人的盈利,也未必是你能守住的。

你坚守的标的不涨,或许正在向下扎根、蓄能蓄势,没到绽放时刻;而别人持仓的上涨,或许是他们深耕对应领域的回报,或许是他们承担了更高风险后的馈赠。无论是哪一种,都值得被尊重、被喝彩。

为别人喝彩,就是接纳市场的多样性,更是接纳自己的不完美,不可能也完全没必要抓住所有机会。

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