为啥有些领导要用你还反复打压你?原因有俩。 一是重用可能是假象。很多人觉得领导把重要工作交给自己就是重用,其实不然。真正的重用是领导对你高度信任。有些领导用你,只是因为你能力强、态度好,好用而已,没打算提拔你。打压你,是为了挑你毛病,让你觉得没被提拔是自己做得不够好。 二是打压是种敲打。有人以为被重用就不会被打压,这是误区。领导重用你,也不代表就会一直顺着你。他打压你,或许是想让你别太骄傲,时刻保持警醒,把工作完成得更出色。



为啥有些领导要用你还反复打压你?原因有俩。 一是重用可能是假象。很多人觉得领导把重要工作交给自己就是重用,其实不然。真正的重用是领导对你高度信任。有些领导用你,只是因为你能力强、态度好,好用而已,没打算提拔你。打压你,是为了挑你毛病,让你觉得没被提拔是自己做得不够好。 二是打压是种敲打。有人以为被重用就不会被打压,这是误区。领导重用你,也不代表就会一直顺着你。他打压你,或许是想让你别太骄傲,时刻保持警醒,把工作完成得更出色。



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