老板哪都不行，就一点好，发工资准时。 公司有小十号人，刚开始是老板娘发工资，约定

老板哪都不行，就一点好，发工资准时。 公司有小十号人，刚开始是老板娘发工资，约定一号发，慢慢的变成了五号，六七八九号，完全看她心情。有次拖到十五号，前台小妹抱着哭腔给家里打电话，说“妈，药钱我下周一定寄”，老板在办公室听见了，当天下午就把工资发了，还多给小妹塞了两百块，说“给阿姨买点水果”。 老板这人，脾气暴，开会时能把方案摔在你脸上，说“这做的什么玩意儿”；记性差，答应给客户的样品能忘在仓库，害得我们连夜打车送过去；还抠门，夏天办公室的空调只敢开到28度，说“省点电费给你们发奖金”，结果奖金从没见过影子。但他发工资的日子，比闹钟还准，雷打不动的十五号，遇着周末还会提前，说“不能耽误大家交房租”。 我刚入职那年，父亲住院，急需手术费。我硬着头皮跟老板预支工资，他正对着电脑骂设计“没脑子”，听完我的话，沉默了五分钟，从抽屉里拿出张卡，说“这里面有五万，先拿去用，工资我照常发，不够再跟我说”。后来才知道，那是他准备给儿子交学费的钱，他自己跑去跟亲戚借，说“员工家里有难处，我不能不管”。 公司有个老员工，姓王，跟着老板干了十年。他总说“老板这人，除了发工资准时，没别的优点”，却在老板资金链断裂时，把自己的房子抵押了，说“我知道他不是赖账的人”。那段时间，公司差点倒闭，员工走了一半，剩下的人没日没夜地干活，说“老板对咱不赖，咱不能在这时候撤”。最后硬是熬了过来，老板在庆功宴上喝多了，抱着老王哭，说“我对不住你们”，老王拍着他的背，说“知道你不是故意的”。 其实老板的准时，藏着他的软肋。他常说“我年轻时被欠过工资，知道那种滋味”。那时候他在工地搬砖，包工头卷着钱跑了，他揣着仅剩的十块钱，在火车站睡了三天，靠捡别人剩下的馒头活下来。“人活一辈子，啥都能欠，就是不能欠工钱，”他跟我们说，“那是人家用血汗换来的，是脸面，是底气。” 有次供应商催款，说再不交钱就断货。老板把自己的车卖了，钱先给我们发了工资，说“货可以晚几天，工资不能晚”。我们看着他骑着辆二手自行车来上班，车把上挂着个布包，里面是他儿子的饭盒，说“以后中午回家吃饭，省点钱”，没人笑他寒酸，只觉得那辆自行车，比任何豪车都体面。 现在公司慢慢走上正轨，老板还是老样子：会骂人，会忘事，会抠门，但发工资的日子依旧准时。前台小妹成了部门主管，说“当年要不是老板那两百块，我妈可能就耽误治疗了”；老王的房子赎了回来，说“跟着他，心里踏实”；我父亲的病好了，每次打电话都让我“好好干活，别对不起老板”。 上个月公司聚餐，老板喝多了，说起当年被欠工资的事，眼睛红红的：“那时候我就想，将来我要是当了老板，一定准时发工资，让我的员工不用为钱发愁，能挺直腰杆干活。”我们没人说话，默默给他倒了杯酒，碰在一起的声音，像在说“我们都懂”。 其实判断一个人好不好，不用看他说了什么，看他做了什么。老板或许不是个完美的管理者，却用最朴素的方式，守住了最基本的底线——他知道准时发的不只是工资，是信任，是尊重，是让每个员工知道，自己的付出被看见，被珍惜。 现在我换了工作，薪水比以前高，却总想起那个准时发工资的老板。想起他骑着二手自行车的背影，想起他把儿子的学费借给我，想起他说“不能欠工钱”时眼里的认真。忽然明白，这世上的善良，从来不是轰轰烈烈的壮举，是在别人需要时，守住自己的承诺；是知道“己所不欲，勿施于人”，用自己的经历，温暖别人的路。 前几天路过老公司，看见门口的招聘启事，上面写着“每月十五号准时发工资”，比任何华丽的辞藻都有力量。我知道，会有像当年的我一样的人，被这句话打动，走进那个有点吵、有点乱，却让人心里踏实的地方，因为他们知道，在这里，付出就有回报，努力就有底气，而这，或许就是一个老板能给员工最好的礼物。