在有些人眼里外企裁员时给高额赔偿金竟然成了制造对立！这是认知的缺失还是人性的沦丧？当极端思维盛行，盲目排外泛滥的时候，是时代的悲哀，也是社会的不幸，接下去随之而来的就是发展停滞不前。 外企愿意给高额赔偿金是认可员工的付出和他曾创造的价值，一句话，把员工当人看！ 作为对比，有些国内企业为了不给赔偿金，是想着法子逼员工主动离职。这种是好企业吗？值得宣传吗？能按劳动法给出N+1赔偿金的已经是老天开眼了，但N+1的不过仅是遵守了法律要求而已。守法是任何公民和企业最基本的准则，法律要求本来就只是社会最低的道德准绳，希望国内企业也能向外企学习，当不得不裁员的时候，请把员工当人看，请记得员工曾经的付出和他曾创造的价值！
