[中国赞]9月30日，河南，男子面试新工作，准备走的时候老板说“你过来一下”，他

[中国赞]9月30日，河南，男子面试新工作，准备走的时候老板说“你过来一下”，他以为自己面试通过了，谁成想老板说“不管面试过不过，过节总要吃个月饼”，说完就给男子拿了一箱月饼和一箱坚果！男子瞬间就被感动了，近来面试不顺的坏情绪一下就清空了！网友：“这就是格局”。   （信源：新华每日电讯）   中秋前的河南新郑，空气里已经飘着月饼的甜香，可 28 岁的张明却没半分过节的心思。他攥着皱巴巴的简历，站在写字楼楼下，望着玻璃幕墙上自己的倒影 —— 衬衫是特意熨烫的，却掩不住连日奔波的疲惫。   这是他转行找工作的第三个月，前几次面试要么岗位与期望偏差太大，要么薪资连每月 1500 元的房租都兜不住，眼看中秋要到，别说给老家的父母寄节礼，自己的银行卡余额都快见底，未来像被浓雾裹着，怎么也看不清。   抱着“再试最后一次”的念头，张明走进一家文化传播小公司。前台姑娘笑着递来一杯温水，握在手里很踏实。半小时面试顺利，人事经理认真听完他对行业的看法，最后表示会尽快通知结果。张明道谢后起身离开，走到大厅时被眼前景象吸引，停住了脚步。   只见公司员工排着队，脸上带笑。队伍尽头站着个穿灰色Polo衫的中年老板，他弯腰从纸箱里拿出月饼礼盒和坚果箱，递给员工时，会说“家里有孩子的，这坚果给孩子当零食”“中秋不回老家，跟同事聚聚也热闹”等话语。这些话虽不花哨，却让人心里暖洋洋的。   张明站在角落，心里像被什么东西揪了一下。一边是自己连日求职的委屈，跑断腿却连个安稳的去处都没找到；一边是这家公司里的烟火气，连过节的礼物都想得这么周到。他盯着地面，没注意到老板已经走了过来，直到肩膀被轻轻拍了一下，才猛地抬头。   “小伙子，是今天来面试的吧？” 老板的声音很温和，没半点架子。张明点点头，刚想再说句 “麻烦您了”，就见老板转身走向礼品堆，拎起一盒月饼和一箱坚果递过来：“快中秋了，不管这次面试成不成，也得吃块月饼，图个吉利。”   那系着红色丝带的礼盒递到手里不算重，可张明却掌心发烫。他想起前几家面试公司，有的没给杯水，有的面试官皱眉，简历没翻完就说“等通知”。   哪见过这样的？素不相识，未确定录用，却愿把节日心意分给求职者。他鼻子一酸，原本的委屈顺着热意慢慢化了，只反复说“谢谢您，祝您中秋快乐”。   走出写字楼，阳光落在礼盒上，红色丝带闪光。张明低头看着礼物，心情亮堂不少。工作未确定，但这份温暖重燃他的信心，让他有了继续前行的力气。   他想起老板递礼物时的眼神，没有讨好，只有真诚体谅，老板把“人”放在首位，而非将求职者当“面试机器”、员工当“打工工具”。   这话戳中很多人心事。如今职场，太多关系被“利益”裹挟：有的公司将员工当“螺丝钉”，只看KPI；有的老板认为“给工资就行”，员工生病请假还甩脸色；求职者常遭遇“面试后没回音”“被面试官嘲讽”。不是大家敏感，而是“被当普通人尊重”的感觉太稀缺。   河南这家公司老板用一盒月饼证明，善意不是“成本”，而是温暖人的“光”。他没想“营销”公司，也没想“感动谁”，只是觉得“过节该有份心意”，这份不刻意的真诚比华丽宣传更动人。   对张明而言，这盒月饼虽不贵重，却是求职路上的“加油站”，让他明白即便暂时遇难处，也有陌生人愿伸手给温暖；对更多人来说，此事如镜子，照见职场应有的模样：不是冰冷的利益交换，而是人与人的体谅与关怀。   其实，企业的 “格局” 并非靠规模和利润支撑，而是藏在小事中：为加班员工留灯，给生病同事递热水，给求职陌生人送节日心意。这些事花费不多，却能让员工有 “家” 的感觉，让求职者尊重公司。正如 “人心换人心”，你重视员工和他人，别人才会真心对待你和公司。   中秋的意义不在于吃多少月饼，而在于人与人的牵挂与温暖。这家公司的故事如中秋夜的月亮，不刺眼却照亮人心。它启示我们，做企业和做人，多些体谅与善意，能不经意间给人力量，为世界添暖。毕竟，比起“狼性”，人们更需“人性”；比起“成功”，“真诚”更珍贵。