都说河南矿山郭总监的腿，永远也跟不上崔老板的嘴。这一幕已经成了大家每年都要等着看的保留节目。 别的公司里面，财务都是按流程办事，每一笔钱都要走审批，都要按制度来。老板就算临时说多加一点奖金，财务也要核对半天，流程走下来要很久，不可能说加就加。到了这里完全不是一回事，老板在台上拿着话筒，话随时可能变，决定也是临时就定。晚说两分钟，奖金池里的数字就可能多出几百万，变化速度特别快。 这根本不像是普通年会发奖金，更像是一场随时在变动的现场考验。郭总监只能在台下一路小跑，不停调整，不停对接，一刻都不敢耽误。看她忙前忙后的样子就知道，这份工作真不是一般人能扛得住的。 很多人只看到现场发钱的场面，只羡慕员工能拿到这么多奖励，觉得这是泼天的富贵。可大家忽略了一件事，再大的福利，也得有能接住的人。老板一句话，下面就要立刻跟上，反应慢一点都不行。 能在这么快的节奏里不出错，能把临时变动的数字理得清清楚楚，靠的不是运气，是常年练出来的专业能力和极强的应变能力。 这也告诉大家一个很现实的道理。机会和财富摆在面前时，能接住才是本事。平时把工作做到位，关键时刻顶得上，才能配得上别人口中的好运。很多人只羡慕别人的机会，却看不到别人在背后默默练出来的速度和稳度。
