好大的官威啊! 统信这家2000多人的操作系统公司,年底开年会,董事长直接把地点定在了自己家乡武夷山。更离谱的是,平时穿惯格子衬衫的技术员们,被要求必须西装革履参会,有员工抱怨一句,直接被点名去办离职。 据说阿里、腾讯这类大公司的年会都没这着装要求,毕竟年会就是年底大家放松乐呵的场合,哪能搞得跟庄严会议似的。最后统信的西装率倒是100%了,可群里抱怨一句就被辞退这操作,真是让人咋舌。上一个这么耍官威的,还是东方小孙在直播间摔手机训人的事儿。 还有人调侃,被点名离职的员工叫“黄林”,董事长叫“林伟”,这是犯了人家的忌讳,哪能让人“黄”了呢。 年会本该是凝聚团队的暖心时刻,靠强硬手段摆官威,只会伤了员工的心。企业管理要讲人情味和尊重,把员工当伙伴,才能真正留住人、稳住团队。

