这份离职证明是不是哪里有问题？
这份离职证明是不是哪里有问题？
请叫我猴哥
2025-11-29 20:18:05
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阅读：15274
愚人码头
要有身份证号码，离职原因不用写，合同到没到期也不用写，不需要写公司领导批准
AMX 13 90 回复 01-08 15:31
这种就是骗你的，尤其是涉及利益大的，他违规能罚多少钱？你的离职赔偿呢[滑稽笑]
古月逐阳
应该是解除劳动合同证明，前面内容不变，后一句应该是什么时间与公司解除劳动合同，特此为证。不管是自己辞职、被裁还是开除，都这样写，这个目的是证明你跟这家公司没有劳动关系了，与怎么离开的没有关系
老赵
离职还需要批准？
肯斯佩尔 回复 11-30 21:29
肯定需要啊，都是研发主管了，手里有项目或者公司机密，必须通过申请。当然，至少提前30天通知企业。
失落 回复 肯斯佩尔 12-01 09:07
不是至少30天，是最多30天，而且不需要批准，提前30天通知就行
老赵
离职还需要批准？通知就好
不忘初心 回复 12-02 13:50
在法律上，劳动合同对双方有保护，也是有约束的，老板在合同没满炒你，你可要赔偿，反之，你在合同期不经公司批准就自离，公司也可以让你赔偿的，，估计你的工作，是一些小店，小工厂，所以对这些不懂。
河马 回复 不忘初心 01-10 22:03
你确定？你再看看劳动合同法[并不简单]
杞人忧天
可以了
微微一笑很倾城
主要是少了身份证号码
哄哄
你把下划线上的字去掉再读读，入职我公司担任岗位，呵呵，这种语病叫搭配不当，应把“岗位”修改为“职务”
村头杠把子
辞职证明
用户15xxx76
大批无知的人，合同是针对双方的约束，你以为你打个工就可以随心所欲了
用户11xxx74
语法有问题，主管是一个职务或职位，不是岗位！
感觉身体被掏空了
这个离职证明不规范啊
丁圣
好单位都需要你的前任离职证明。
5993613
个人原因，没有如何补偿
用户10xxx34 回复 02-04 17:47
个人原因要什么赔偿……
青芸
重点：研发主管，他一走，他带的团队跟没头苍蝇一样。
infinity
中山品创？
liguo1527
公章是假的
The frozen heart of
个人原因，失业金领不到
朱凯娜
失业金领不了
谢顶的老汤姆
虽然不是同一家公司，但我今天也离职啦
谢顶的老汤姆
我也今天及离职
冰底水
这种写法，失业保险拿不到的
皮皮 回复 01-10 23:58
你自己要离职的，肯定没有失业金，难道你要公司开证明是开除的吗？开除公司赔偿的