胖东来又火了！员工被顾客打了两巴掌，胖东来随即补了3万块 2025年1月26日，许昌北海店的电工老程巡场时，看到有顾客辱骂同事便上前劝阻，还没防备就被对方连扇两巴掌，后续警方调解时，顾客家属拿出了精神疾病相关证明。 换做不少企业，可能会劝员工顾全大局、忍气吞声，但胖东来没有丝毫含糊，直接按照规定给老程补了3万块钱，用实际行动护住了员工的尊严。这并非个例，2025年11月，胖东来就公开了《侵犯人格尊严的补偿标准》，光是当年前10个月，就处理了33起员工被侵权的案例，累计补偿35.9万。 这些案例里，员工有的被辱骂、有的被推搡、有的被掌掴，补偿金额最低3000元，最高3万元，每一笔都明明白白，清清楚楚地传递出“人格尊严是底线”的态度。而且胖东来对员工的关怀不止于此，2025年一整年，他们发放了2657例文明价值奖励，总金额超141万，涵盖侵犯人格尊严补偿奖、勇敢正义奖、服务项目奖等多个类别，把员工的付出和委屈都放在了心上。 员工被企业真心相待，自然会把这份温暖传递给顾客。新乡门店的保洁大姐发现逛店姑娘因痛经蹲在卫生间，主动递上卫生巾，扶她到工作间休息，还帮忙倒热水、拿布洛芬和暖贴，朴实的举动满是善意。 现在很多企业喊着“顾客至上”，却容易忽视员工的感受。胖东来的难能可贵，在于它真正做到了把“人”放在第一位，先护好员工，再暖好顾客。这种双向的尊重，才是它口碑一直坚挺的关键。
一指禅心
正能量？？？不理解！奴性奖励！其心可诛！