“果然没对比就没伤害！”一位老教师吐槽：两位同事当年都是高中毕业，参加教师预选被淘汰后，直接去学校代课、后来转正，又通过函授拿到大专学历。一位教小学，一位教初中，教龄都比自己长三四年。结果呢？一个副高六级岗，一个副高五级岗，每月工资比自己多了700多块。这让自己心里很不是滋味，自己专科毕业，又读了本科，一路熬到副高六级岗退休，工资却远远不如他们。 有网友感慨：“学历只是敲门砖，教龄才是‘压舱石’，早点工作，早点占坑，后面的人再努力也很难追平。” 也有网友说：“这不是学历不值钱，而是职称和工资制度，更偏向教龄和资历，年轻人越往后越吃亏。” 周少想说的是，这件事折射出的，其实是很多教师的共同焦虑。在现有评价体系下，教龄、职称、岗位等级，往往比学历、能力更“值钱”。 但这并不意味着学历没用，它决定了你能走多远，而教龄决定了你能站多稳。对年轻人来说，与其纠结“学历不值钱”，不如早点规划，尽量早入编、早积累教龄，去冲更高职称。 毕竟，工资单上的数字，只是职业价值的一部分。 真正支撑你走下去的，是你在讲台上站过的每一年，和学生眼里那个“靠谱的老师”。#寻美三湘# #长沙新朋友#
