这是我文章评论区两个人的讨论，引申出一个话题：曼联裁员到底裁了哪些人？ 那么现在呢？是主动出击，主动安排球探到处去看比赛，到处去挖人，这就是下沉市场了。 所以，跟大部分企业一样，曼联的管理是随着自己要做的事情越来越多，逐渐多起来的。说白了就是管理上简单粗暴，从来没有考虑合并同类项，或者优化流程环节。比如球探既然下沉了，那么球探的后续流程没打通。 另外，我所好奇的是，附图这位哥们的留言，看得出来是没做过企业管理的内容的，怎么就敢拿着“你做过企业管理么”这样的大棒来打人？谁给的自信啊？为什么现在这种人越来越多了？
