公司最怕员工知道的劳动法💰
公司最怕员工知道的劳动法💰
宛筠看教育
2024-06-03 16:51:18
5
阅读：2176
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well
看看得了，别当真
用户38xxx57 回复 08-15 19:35
估计小编自己都没用过
用户21xxx92 回复 用户38xxx57 08-18 16:27
我用过未签合同双倍赔偿，工作11个月，未签劳动合同，自己不知道怎么弄。8000元（工资低的5000）律师费，律师指导以未签合同，工资不能准时发放，无节假日等理由提供被迫离职涵。签字后有邮政（必须邮政）至公司。邮件倒达日既合同解除日。后经仲裁办调解，公司同意支付7个月工资和解。（律师很坑的，不同意调解如果公司不服仲裁，诉讼至法院，一审二审需要单独付款，一次一万多，费时费力还拿不到多多少…所以10个月公司和解只赔7个月）
冰红茶
法是死的 人是活的
ლ你说 ̀ლ
工会:好，清楚了，等通知
蔚蓝
我休产假期间，每个月被扣1000元，上班后求助工会法律咨询，接电话的男人回答让我无语：扣几千元就算了呗，就当打麻将输了，现在工作不好找。
当年情 回复 08-13 07:53
大妹子，除非你已经做好离职打算了，不然这种事儿真就跟他说的一样，就算最后你要到这个钱了，还能继续在这干吗？？？
用户17xxx09 回复 08-14 15:48
合同怎么约定的？要知道产假是可以不发绩效的。
风言疯语
工作与劳动法选一个吧！
用户12xxx69 回复 07-19 17:43
几千块钱的工资有啥好留恋的，小破公司是能封杀你还是咋
云中睡 回复 用户12xxx69 07-25 01:38
被动辞职你有屁办法
Gilgamesh007
员工：老板，试用期也要交社保！老板：是吗？那你回去吧，试用期结束。
暴富
你知道是知道，还不如不知道，反正也没用
传说世界树
知道有啥用？？？靠官司过日子？？
乡下的老鼠
有用是有用，但是耽误时间是真。时间充裕的话能诉求的还是能拿到的
爱国无罪
只要有过劳动仲裁经历的员工以后找工作都会十分困难
用户74xxx88 回复 08-18 00:24
搞笑了，就几千块工资的人谁会在乎你。你还真以为本地同类公司有个人事群啊[捂脸哭]如果前公司在离职证明敢写”因仲裁赔偿”的话，你还可以再拿一份赔偿[？？？]
king
公司说你懂什么法都不怕，只怕你亲属当省级
往后余生
知道能怎么地
用户10xxx14
劳动法由国家刊印发行，不是什么封闭式内部刊物。连劳动法都不会百度的人，能干什么好工作？
张远江
违法成本太低，赚一个亿罚一块钱，谁会守法
Smile
劳务派遣就是老板的护法，连国有企业都是这种，还真讲法。
阿黑
老板面试: 你即然这么懂法你还来找工作干嘛？你回去找法律要工资去吧[抠鼻][抠鼻][抠鼻]
━周而复始━
综合工时制怎么办？
紫竹
你不是我司员工
小可怕
想把双休还我[哭笑不得]
春天來了
还是机器人和工程师简单粗暴好玩。
用户11xxx90
全是屁话走仲裁，耗得时间成本没算
用户74xxx88 回复 08-18 00:26
人家说的很清楚了啊，自己准备好证据，一次立案，一次仲裁搞定。如果公司还想搞你，他也要考虑成本。你还真以为公司为了你那点钢镚再陪你打一场官司啊[抠鼻]
盘旋高飞
知道了又怎样企业不认你只有无奈与无助
用户61xxx84
知道也没卵用
心灵归处即是灵山
没什么用，浪费时间
用户14xxx36
[微笑]