今天的合盘咨询，一不小心给个案做了一个夫妻职业规划，后来这部分竟然比本来应该要讲的内容还多。
一顿听完了表面是沟通问题，实则是两个人对家庭资产配比，和对未来生活的预期和规划出现了差异性。
双方共同经营一个生意，大部分时间都是由男方在打理，由于行业特性，做的事情跟其他公司区分度不高，客户依赖性弱，目前面临尴尬的局面，两口子一个求稳，一个求变，女方觉得保持目前足够可以再养一个孩子，男方认为既然多要孩子就需要再创造出更多的空间。于是女方觉得生意还可以继续做，男方想立刻投入到更有潜力的行业当中。
但感情的稳定是需要双方共同被满足“需求”，以放弃其中一方的需求换来的局面始终都是危险的。
中间过程略过不谈，后来给出的建议是，继续保持原先的业务，由于门槛低，女方好上手，男方很大一部分工作可以交给女方做，女方需要牺牲掉一部分自己的时间，但保证了对她对“稳”的需求。
然后在这个过程中对接触的所有企业和客户进行评估和筛选，对有潜力的人和企业增加沟通和拜访频率，争取建立业务之外的私下关系，这部分的事情由男方去做，最终职业转折可能就会在这个过程中产生，男方不爱与人打交道，需要去克服这一点，但保证了对“变”的需求。
直接开始新行业和在原有的基础上寻找新契机都是在押宝，与其都是押宝还不如选一个几率更高的操作，押对了直接上岸，如果押错了，原来的事情再重新回来做就好了。
其实这样讲出来会发现这是谁都懂的道理，但是很多时候只怪自己身在此山中，把自己摘出来看就清晰很多，同时道理也需要灵活落地在实际的生活当中。
