春节值班不算加班,不用付加班费,就算告了,法院也不支持,节假日最好不要上班了。 2024年春节,江阴市某销售公司的须某于2月10日至17日(正月初一至初八)8天值班,每天打卡后在公司处于待命、玩手机的状态。由于公司没给发加班工资,须某就将公司告上法庭,要求公司支付3倍加班工资,但一审、二审都没得到法院支持,法院也认为值班不是加班,不用支付加班费。 那照这么说,法定节假日值班不能算加班,不用支付加班费,毕竟你可能只是磨洋工。 周六、周日值班也不能算加班了,也不要支付加班费了,毕竟你也可能只是磨洋工。 那到底什么是法定节假日,什么是休息日?节假日上班磨洋工的肯定算给你放假了,但那些工作时间没完成本职工作节假日来补的要不要算放假呢?这个真不知道了,毕竟你工作效率这么低,节假日来补也不能算是正常劳动。 节假日上班要被认定加班支付加班费,不仅要在干工作,还要效率高,磨洋工肯定不行。 节假日能不上班还是不要上班,不仅没有补偿,还要揭露你磨洋工,让你无地自容。
