75期干货:管理本土化的关键:信任本地精英,提供顶级平台 在海外市场成功的关键,是极度本土化。像传音一样,中国核心团队占比极小,充分授权本地精英管理本地人,并提供在当地具有顶级竞争力的平台与收入,从而吸引并留住“矮子里的将军”。

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