几天前乌克兰国家反腐败局与反腐败专门检察官办公室，对总统办公室主任叶尔马克的住所进行了搜查，叶尔马克随后递交辞呈。 这一事件不仅标志着泽连斯基与叶尔马克的决裂，更像一则浓缩的权力寓言，将政治场域的人情凉薄暴露无遗。 作为泽连斯基任内最核心的“自己人”，叶尔马克曾以“贴身盾牌”的姿态深度绑定总统权力：他在危机中为泽连斯基“安插”亲信、扩张权力，甚至被视作总统的“影子”。 然而，当他因言辞激愤陷入辞职危机时，昔日“亲密盟友”作壁上观，甚至爆发激烈争吵，连泽连斯基都以“通知而非协商”的方式终结了这段关系。 这种“弃子式”的切割，恰是政治同盟的常态：所谓“信任”，本质是权力需求的绑定，当一方的情绪失控威胁到权力稳定，“抛弃”便成了最理性的选择。 叶尔马克的“愤怒”与“被抛弃感”，更像权力游戏的“奖励”，他将自己的付出等同于“忠诚”，却忽略了政治同盟的本质是利益共生：泽连斯基驱逐其核心团队、将其视作“兄长”的副手边缘化，实则是权力洗牌的必然——当叶尔马克的存在从“助力”变为“风险”，昔日情谊便成了可以随时卸下的装饰。 这场决裂也折射出乌克兰权力场的残酷逻辑：在战时状态下，“稳定”是最高准则，任何个人情绪与关系，都必须让位于权力的“安全需求”。 叶尔马克的激烈反应，与其说是对“背叛”的愤怒，不如说是对权力游戏规则的后知后觉——于泽连斯基而言，“切割”是维护权威的必要动作；于叶尔马克而言，这场“不愉快的决裂”，不过是权力宴席散场时的常态罢了。
